Несмотря на кризис и общее удручающее положение Украины, остаются профессии, которые, пользуются у работодателей растущим спросом. Эксперты составили список из пяти наиболее востребованных специальностей.
1. МЕНЕДЖЕРЫ ПО ПРОДАЖЕ. С января этого года спрос на представителей этой профессии увеличился примерно на 18%. При этом компаниям необходимы именно профессионалы, способные зарабатывать в новых жестких условиях. Средняя зарплата специалиста сегодня составляет от 1,5 до 4 тысяч гривен в месяц.
2. КРИЗИС-МЕНЕДЖЕРЫ, РУКОВОДИТЕЛИ КОМПАНИЙ. Этих профессионалов на рынке очень мало, не более одного человека на 250 компаний, чем, отчасти, и обуславливается 15% рост спроса на них с начала года. Оплата их труда зависит от размера спасаемой компании — от 10 до 100 тысяч гривен ежемесячно.
3. ЮРИСТЫ. В целом потребность в услугах юристов увеличилась с начала января на 12%, что обуславливается тремя причинами. Во-первых, число сокращений возросло на 10-15%, что повлекло за собой рост количества исков от уволенных к компаниям-работодателям и вызвало потребность последних в юридической защите. Во-вторых, невыдача депозитов привела к тому, что вкладчики стали все чаще требовать деньги через суд, прибегая к помощи юристов. И в третьих, кризис повлек за собой участившиеся случаи банкротства фирм, которые также зачастую не обходятся без юридического сопровождения. Оплата труда специалистов составляет 3,5-6 тысяч гривен в месяц.
4. КОЛЛЕКТОРЫ. Это специалисты, занимающиеся возвратом невыплаченных кредитов с должника. Об этой профессии полгода назад никто и не слышал, тем не менее, уже за последние два месяца спрос на нее вырос на 8%. Дефицит коллекторов объясняется тем, что их нигде специально не готовят: это должны быть люди со знанием нюансов финансовой сферы и опытом работы в силовых структурах. Сегодня коллекторы делятся на тех, кто «обрабатывает» должника по телефону, и тех, кто общается с ним лично. Ежемесячная зарплата первых составляет примерно 2-2,5 тысячи гривен, вторых вдвое больше — 4,5-5 тысяч гривен.
Стоит отметить, что буквально три-четыре месяца назад распространение стала получать профессия антиколлектора, задача которого состоит в защите клиента от неправомерных действий коллекторов. Оплата их труда равняется в среднем 3-3,5 тысяч гривен в месяц.
5. ВНУТРЕННИЕ АУДИТОРЫ. Спрос на этих специалистов, увеличившийся с января на 6%, обусловлен их обязанностями — контролем за прибылью и расходами компании, составлением бюджета и анализом эффективности его исполнения. Если еще в конце осени внутренние аудиторы нанимались в основном крупными фирмами, готовящимся к условиям жесткой экономии (примерно 70% нанимателей), то уже в начале 2009 года к их услугам стали прибегать и средние компании (около 30%). Зарплата этих специалистов зависит от их знаний международных стандартов финансовой отчетности IAS, IFRS и от наличия у компании-нанимателя иностранного капитала. В среднем оплата колеблется на уровне от 6 до 15 тысяч гривен.
Мила КУИНДЖИ
«Полуостров» №9 (313) 6 — 12 марта 2009 г.